Emerytura i praca w jednym planie. Spotkanie dla osób 50+ w Mińsku

Przy jednym stole spotkali się ci, którzy myślą o dalszej pracy, emeryturze i wysokości przyszłych świadczeń. W Mińsku Mazowieckim uczestnicy inicjatywy „AKTYWNI 50+” pytali eksperta ZUS o rozwiązania dotyczące ich zawodowej i emerytalnej przyszłości. Był też czas na indywidualne konsultacje oraz rozmowę o tym, co osoby z dużym doświadczeniem mogą zaoferować pracodawcom.

• Pytania o emerytury i możliwość dalszej pracy
• Doświadczenie osób 50+ jako argument dla pracodawców

Pytania o emerytury i możliwość dalszej pracy

Spotkanie zorganizował Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim wspólnie z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych w Mińsku Mazowieckim. Najwięcej rozmów dotyczyło emerytur, sposobów na zwiększenie przyszłych świadczeń oraz łączenia zatrudnienia z pobieraniem emerytury.

Uczestnicy mogli zadawać pytania kierownikowi Inspektoratu ZUS w Mińsku Mazowieckim, a następnie skorzystać z indywidualnych konsultacji. Taka forma pozwalała odnieść ogólne informacje do własnej sytuacji, co przy decyzjach dotyczących pracy i świadczeń ma szczególne znaczenie.

Doświadczenie osób 50+ jako argument dla pracodawców

Przedstawiciele Powiatowego Urzędu Pracy omówili również dostępne formy wsparcia oraz korzyści związane z zatrudnianiem osób po 50. roku życia. W rozmowie podkreślano znaczenie doświadczenia, wiedzy i zaangażowania starszych pracowników.

Organizatorzy podziękowali za liczną obecność, pytania i aktywny udział. Zapowiedzieli także kolejne spotkanie poświęcone podobnej tematyce, tym razem skierowane do osób do 30. roku życia.

na podstawie: PUP w Mińsku Mazowieckim.